Schlagwort-Archive: Bauführungskräfte

Newsletter für Bauunternehmer

Publiziert am 11. Februar 2014 von herbert

Vor wenigen Tagen erschien die 1. von mir verantwortete Ausgabe des Newsletters „Bauunternehmer aktuell“ des Verlags BWRmedia. Der Newsletter wird alle 14 Tage erscheinen und wendet sich, wie der Titel schon sagt, vor allem an mittelständische Bauunternehmer und Führungskräfte. Gerne … Weiterlesen →

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Coaching Schlüsselfertigbau

Publiziert am 18. Dezember 2011 von herbert

Viele kleine und mittelständische Bauunternehmen, die auch schlüsselfertiges Bauen anbieten, haben bei der Weiterbildung der eigenen Mitarbeiter ein Problem. Wenn Sie diese auf ein externes Seminar schicken, erfahren diese zwar viel über die Organisation des schlüsselfertigen Bauens, aber ob und … Weiterlesen →

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Erfolgreich am Markt

Publiziert am 23. Oktober 2011 von herbert

wabe-Seminar Tipps und Kniffe Ziel Die Teilnehmer erfahren, wie sie durch das richtige Auftretens ihres Unternehmens in der Öffentlichkeit und bei potentiellen Kunden ihre Auftragschancen nachhaltig verbessern können und wie sie es erreichen können, dass Kunden nicht nur den Preis … Weiterlesen →

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Firmeninterner Workshop „Auftrags- und Vertragsmanagement“ (1)

Publiziert am 19. September 2011 von herbert

Kein Unternehmen hat Geld zu verschenken, dies gilt natürlich heute mehr denn je. Trotzdem ist dies bei den meisten Bauunternehmen gängige Praxis und wird von vielen Führungskräften toleriert, nicht selten sogar gefördert. „Das stimmt nicht, zumindest nicht in meinem Betrieb“, … Weiterlesen →

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Unangenehme Wahrheiten offen aussprechen

Publiziert am 11. November 2010 von herbert

ist für einen Unternehmensberater durchaus riskant, wenn es nämlich um Fehler und Schwächen der Geschäftsleitung geht, denn da sind die entsprechenden Damen und Herren leicht verschnupft, ziehen sich in ihren Schmollwinkel zurück und wenn sie diesen wieder verlassen, dann ist … Weiterlesen →

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Die strategische Ausrichtung überprüfen

Publiziert am 15. Oktober 2010 von herbert

Überlegen Sie schon heute, wie Sie die ersten Tage im neuen Jahr, in denen es vielleicht Winter bedingt nicht ganz so hektisch zugeht, am besten nutzen können. Vielleicht sollten Sie einmal um strategische Ausrichtung Ihres Unternehmens überprüfen und ggf. neu … Weiterlesen →

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Erfolgsfaktor Weiterbildung (5)

Publiziert am 8. September 2010 von herbert

Nachdem ich nun ausführlich über die firmeninternen Weiterbildungsmöglichkeiten geschrieben habe, abschließend noch einige Worte zu offenen Seminaren und Workshops. Für die richtige Zielgruppe machen diese Veranstaltungen durchaus Sinn. Als Zielgruppe sehe ich alle Führungskräfte, die in ihrem Bereich Veränderungen veranlassen … Weiterlesen →

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Erfolgsfaktor Weiterbildung (4)

Publiziert am 7. September 2010 von herbert

Doch viele kleinere Firmen fragen sich, ob sich die Durchführung eines firmeninternen Seminars lohnt, wenn es nicht so viele geeignete Mitarbeiter im Unternehmen gibt. Rein wirtschaftlich rechnet sich ein firmeninterner Workshop gegenüber einem offenen bereits ab 3 Teilnehmern und gerade … Weiterlesen →

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Erfolgsfaktor Weiterbildung (3)

Publiziert am 6. September 2010 von herbert

Ist der firmeninterne Workshop die bessere oder beste Alternative? Hier werden von einem häufig nicht praxiserfahrenen Moderator zwar die Fähigkeiten der Mitarbeiter gefördert und ihr Potential gehoben, aber es fehlen meist die neuen Ideen, die praktischen eigenen Erfahrungen und die … Weiterlesen →

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Erfolgsfaktor Weiterbildung (3)

Publiziert am 6. August 2010 von herbert

Doch viele kleinere Firmen fragen sich, ob sich die Durchführung eines firmeninternen Seminars lohnt, wenn es nicht so viele geeignete Mitarbeiter im Unternehmen gibt. Rein wirtschaftlich rechnet sich ein firmeninterner Workshop gegenüber einem offenen bereits ab 3 Teilnehmern und gerade … Weiterlesen →

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